Gestionnaire Paie - Frejus H/F - 83

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous gérez l'ensemble du processus relatif au déroulement de la paie des agents titulaires, stagiaires et contractuels en lien avec 3 autres gestionnaires de paie: 1200 bulletins de salaire - Ville de Fréjus; 200 bulletins de salaire CCAS de Fréjus.

Vos missions principales :
En lien avec l'ensemble des équipes de la DRH, et plus particulièrement les agents du service Carrière, vous aurez pour missions principales :
* La réception et la collecte des informations nécessaires à l'exécution de la paie,
* Saisir et contrôler les variables de paie,
* L'exécution de la DSN,
* Assurer la transmission des bulletins de salaire (perception, coffre-fort numérique) et des états correspondants auprès des différents organismes,
* Saisir les arrêts de travail sur la paie ainsi que les services non faits,
* Préparer les travaux de clôture de paie et notamment la DSN,
* Effectuer les vérifications périodiques liés aux éléments de la paie (SFT, mutuelle...),
* Vérifier le remboursement des IJ,
* Calculer et payer les allocations de perte d'emploi,
* Gérer les situations de mises à disposition,
* Assurer la gestion des congés bonifiés et des régies,
* Répondre aux interrogations des agents et des responsables de service,
* Etablir les simulations de salaires (procédure de recrutement),
* Etablir et transmettre les attestations via la DSN: Net Entreprise, France Travail...,
* Commander les chèques déjeuner,
* Participer à la préparation et au suivi du budget RH et de la masse salariale,
* Concevoir des indicateurs et tableaux de bord et participer à leur analyse,
* Participer à l'élaboration du RSU,
* Effectuer la veille réglementaire,
* Classer les documents RH.

Ce poste pourrait évoluer sur quelques missions de gestion de la carrière en fonction de l'aisance du candidat.
* Connaissances approfondies en matière de gestion de la paie,
* Connaissances de base du statut de la fonction publique
* Expérience requise dans un poste similaire en collectivité territoriale,
* Maitrise des outils informatiques et des nouvelles technologies ainsi que les logiciels métiers (CIRIL - BERGER LEVRAULT - ASTRE- NEOBOX - EDENRED...),
* Respect des obligations de discrétion et de confidentialité,
* Excellentes aptitudes relationnelles et d'écoute,
* Autonomie et compétences organisationnelles,
* Capacité à travailler en équipe et à être force de proposition.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o083260203001431-gestionnaire-paie?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".